JUVE hat einen spannenden Beitrag zu Berufchancen des Juristischen Nachwuchs veröffentlicht. Konkret geht es um die Relevanz von Legal-Tech. Das Ganze ist sehr anschaulich und definitiv lesenswert!

Worum geht es?

• JUVE.de hat einen interessanten Artikel mit dem Titel „So lernt der Nachwuchs Legal-Tech“ veröffentlicht.
• Der Beitrag enthält mehrere Beispiele, wie sich gute KI-Kenntnisse auf Karrierechancen auswirken können.
• Enthalten sind mehrere Beispiele von Kanzleien, bei denen Legal-Tech fester Bestandteil der Associate-Ausbildung ist.

Wie ist der Beitrag zu bewerten?

Alle im Beitrag aufgelisteten Beispiele sind überzeugend und zugleich auch sehr informativ. Man bekommt einen guten Einblick in die Bedeutung von KI in der rechtlichen Praxis. Es wird insgesamt gut verdeutlicht, dass und wie KI die Arbeitsweise von Juristen* in den kommenden fünf Jahren grundlegend verändern wird.

Zwar wird im Beitrag die damit einhergehend zunehmende Relevanz von Grundkenntnissen des KI-Rechts nur indirekt verdeutlicht. Aber: Dies ist auch nicht zwingend erforderlich, weil das Anwenden von KI so oder so in direktem Zusammenhang mit der Nutzung von KI steht: Dafür sorgt Art. 4 EU AI Act …, denn wer Betreiber von KI ist, muss dafür Sorge tragen, dass Mitarbeiter die erforderliche KI-Kompetenz besitzen. Gerade bei Kanzleien gehören Grundkenntnisse des KI-Rechts ohne Frage mit dazu.

Tatsache ist leider auch, dass die im Beitrag vermittelten Themen nach wie vor erst recht spät auf den juristischen Nachwuchs zukommen. Hier gibt es ohne Frage rasant wachsenden Handlungsbedarf.

Fazit:

Ein nicht nur für den Juristischen Nachwuchs sehr lesenswerter Beitrag. Er vermittelt anschaulich, wie sich KI auf die juristische Praxis auswirkt. Zudem wird auch deutlich, was insbesondere Anwaltskanzleien tun, um den Nachwuchs auf das KI-Zeitalter vorzubereiten.

Bezug zum Skript „Grundwissen-KI-Recht“ u.a.: Übergreifend

Inhalte des Beitrags, u.a.:

• Weiterbildung in Kanzlein
• Nachfrage nach Legal-Tech
• Wachsende Berufschancen
• KI-Kompetenz, Art. 4 EU AI Act